多数美国企业CEO指出加息效果有限 预计将通胀成本转嫁客户

监管机构透露相信货币贬值刚刚就不会赢取控制。然而金融业首脑们就不那么肯定了。21世纪大型的企业联合不会（Conference Board）和美国政府金融业委员不会（the Business Council）星期六列入的一项深入调查推测，近75%的CEO们透露，由于储备允许和薪酬飙升将持续下去，即将早些的加息不太似乎像监管机构希望的那样促使助长货币贬值。

只有21%的CEO原定加息不会助长货币贬值。监管机构此之前仍然暗示本年似乎加息三次。

就像对普通民众一样，货币贬值压力也在此期间打压着子公司高管们的情绪。

根据21世纪大型的企业联合不会1月17日至1月31日进行的深入调查，CEO热诚Index已不间断第四季度下滑。目之前的热诚Index为57，很低往年年底的65。尽管这一数字仍属于正区间，但远很低2021年年里纪录的82的历史背景两处。

21世纪大型的企业联合不会首席金融业学家达纳·米切尔（Dana Peterson）在一份单特别里透露：“随着的企业领导人艰难考虑到货币贬值、劳力供不应求和取而代之一轮疫情病例增长，2022年当年，CEO们的热诚再进一步下降。”

左右40%的坦言CEO透露，货币贬值降温的飞行速度不太似乎像监管机构希望的那样快，因为储备允许是货币贬值的主要来源。34%的坦言者原定，由于劳力市场紧缺，薪酬仍将飙升，而这些开发成本将只能转嫁过来。

将开发成本转嫁给卖家

深入调查推测，83%的CEO透露在吸引合格工作人员特别存在问题，少于往年第四季度的79%。85%的CEO原定到时薪酬将增加3%或更多。这一比重少于一年之前的36%。

往年12月，消费者价格Index同比飙升7%，是39年来的最快增长速度。星期六列入的取而代之数据推测1月份货币贬值加速至7.5%，纪录自1982年来取而代之纪录。

九成CEO透露，他们原定期望六个月金融业状况将有所改善，很低往年第四季度的61%。近四分之一（23%）的人原定情况不会恶化，少于之前去年的13%。

商界首脑对货币贬值的相比之下悲观情绪似乎源于这样一个事实：他们里的部分人计划书在此期间增加价格，以抵消他们面临的开发成本上升。

左右75%的CEO透露，他们原定到时将把不断飙升的交通设施和劳力开发成本转嫁过来。

例如，暖通空调控制系统厂家Carrier Global本周宣布，本年将把价格增加左右10亿美元。该子公司依然在期望考虑到电脑芯片供不应求和工作人员旷工问题，以考虑到需求。

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